一直以來，智冠一掌通堅持以人為本，遵循“選才、育才、任人、留才”的用人方針。首先以高標準高要求選拔智冠適用人才；在智冠可以獲得系統化專業化的培訓、培育與培養；大膽任用能為企業創造價值的人才，為員工提供長足發展舞臺與進步空間以留住人才。營造和諧溫馨的工作環境，成就員工自我突破，創造價值的幸福家園。

      人才培育：

      1、 公司成立智冠商學院，定期對員工開展包括形體、禮儀、戶外拓展、崗位技能等培訓；
      2、 鼓勵員工提升自我，實施學歷、職稱補貼制度；
      3、 與國內外眾知名廠商、重點院校和科研機構建立了“產、學、研”戰略合作伙伴關系；
      4、 技術團隊占人數的80％。

      關愛員工：

      1、為員工建立各種配套設備：健身房、舞蹈室、圖書館、乒乓球室；
      2、文體活動：籃球賽、羽毛球、禮儀課、茶道、紅酒培訓等；
      3、豐富的員工福利機制。